VI hjælper VIRKSOMHEDER med at forstå, udvikle & EKSEKVERE PÅ AT BLIVE FREMTIDENS ORGANISATION

 

Fremtiden tilhører virksomheder, der løfter deres ansatte til næste niveau, og sørger for rammerne og mulighederne de har brug for, til at løse virksomhedens og verdens udfordringer.

 

Tiden er løbet fra en lineær karrierestige, en god pensionsordning og en acceptabel løn. Dét, der efterspørges af talent i dag, har rykket sig. Ligesom med alt andet, tilhører fremtiden dem, der formår at tilpasse sig. Tilpasse sig de forandrede krav, der både er fra talenterne, og hvordan man sætter dem i spil.

 

Vi hjælper organisationer med at omstille sig til at blive magneter for morgendagens talent.

 

Udfordringerne skal løses indefra, ikke udefra. Derfor er YoungConsult ikke din klassiske, timeregistrerende konsulent. Det er vores ultimative mål, at gøre vores kunder federe at arbejde hos, så vores interesse i et samarbejde er drevet af aftrykket, ikke af tidsforbrug.

 

Det kan lyde komplekst, men det behøver det ikke at være. Lad os tage en snak, menneske til menneske, hvis I er klar på at rykke.

Vores Kunder

youngster-book-talent

Why #Youngster?


“- 5 dogmer til at tiltrække og fastholde Millennials”


Baseret på et studie af 500+ studerende, 45+ dybdeinterviews og case-studier af Deloitte, Les Deux og SOUNDBOKS, giver “#YOUNGSTER” dig fortællingen om unge, fortalt af unge.


SE BOGEN

BLOG

KONTAKT

Vi sætter pris på at du er kommet så langt. Undervejs må du have gjort dig mange overvejelser.
Det er et godt udgangspunkt for at tage en snak med os, synes du ikke?

 

Andreas von der Recke

+45 22 16 88 43


avdr@youngconsult.dk